SrićaBLOG

Kolumne i novosti

Intervju za Glas Slavonije: Ne da nam se učiti, ne da nam se raditi, prožela nas je kultura divljenja instant zvijezdama!

Intervju za Glas Slavonije: Ne da nam se učiti, ne da nam se raditi, prožela nas je kultura divljenja instant zvijezdama!
O Hrvatskoj jučer, danas i sutra, razvoju i zastoju u razvoju društva, poveznicama s identitetom i metalitetom, individualizmu ili zajedništvu, propuštenim šansama i izglednim mogućnostima da se stanje popravi, razgovarali smo s dr. Velimirom Srićom, sveučilišnim profesorom u trajnom zvanju na Ekonomskom fakultetu Sveučilišta u Zagrebu.

Bogatstvo ili sreća?

Bogatstvo ili sreća?
Ovih se dana u švicarskom Davosu, kao i svake godine, sastaju svjetski lideri na Globalom gospodarskom forumu (World Economic Forum). Tom se prigodom objavljuje Izvješće koje sadrži listu zemalja rangiranu prema konkurentnosti, odnosno sposobnosti da ostvaruju gospodarski rast i razvoj. Izvješće uspoređuje zemlje, svrstane u tri skupine: (1) gospodarstva temeljena na resursima (Factor-driven Economies); (2) gospodarstva pokretana efikasnošću (Efficiency-driven Economies) i (3) gospodarstva temeljena na inovacijama (Innovation-driven Economies). Hrvatska se nalazi na pola puta između zadnje dvije kategorije. Osobno vjerujem da će budućnost afirmirati četvrti put: gospodarstva usmjerena na održivi rast i sreću stanovništva (Sustainability-and-happiness-driven Economies).

Forum o IT-u kao pretpostavci suvremenog života u organizaciji Europske akademije znanosti i umjetnosti

Forum o IT-u kao pretpostavci suvremenog života u organizaciji Europske akademije znanosti i umjetnosti
Hrvatska je na 54. mjestu od njih 139 prema Global IT Reportu za ovu godinu što je loša pozicija spram prijašnjih godina, pojasnio je redovni član Europske Akademije Velimir Srića, a kao rješenje novoj vladi predložio je neizbježne reforme.

Pobijedi u glavi pa ćeš i na tržištu

Pobijedi u glavi pa ćeš i na tržištu
Nedavno je završila Olimpijada, ali se još uvijek svuda govori o žetvi medalja i pokušava objasniti zašto neki sportaši ostvaruju uspjeh, a drugi ne, neovisno o uvjetima, raspoloživim tehničkim i financijskim sredstvima ili prirodnom talentu. Slične dileme muče i brojne poslovne ljude. Kako to da jedan poduzetnik, rukovoditelj ili šef ima sjajne rezultate, a drugi nema, iako su naizgled krenuli s istih pozicija.
VRH STRANICE